【まずは、特例承継計画を!】

特例承継計画の提出期間は平成30年4月1日から平成35年3月31日となります。

 

特例承継計画では、

 

➀株式を承継するまでの、「経営上の課題」「当該課題への対応」

 

②「株式等を承継した後5年間の経営計画」

 

を現代表取締役に記載していただき、それに対応する指導・助言を認定支援機関(弊社)が記載し、都道府県に提出することで、完了します。

 

「製造業」を例にした代表取締役が記載すべき例は次の通りです。

~中小企業庁HP~

特例承継計画

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